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Motivación: Concepto y teorías de las necesidades
En esta unidad, revisarás el concepto y las teorías de las necesidades en la motivación, de acuerdo con lo expuesto por diferentes autores de la materia.
Objetivo:
Revisar el concepto y las teorías de las necesidades en la motivación, de acuerdo con lo expuesto por diferentes autores de la materia, con el fin de que ubiques la importancia de este tema en la dirección de las organizaciones.
Entidad académica
Facultad de Contaduría y Administración
Licenciatura:
Administración
Asignatura:
Fundamentos de Administración
Autores:
Nava López, Ana Luisa
Derechos morales:
Nava López, Ana Luisa
Derechos patrimoniales:
Facultad de Contaduría y Administración, CUAED, UNAM
Colaboradores:
Claudio Vargas, Susana; Serralde Muñoz, Karina; Gómez Sánchez, Brenda; Navarro Martínez, Edgar Isaac; Moncada Cortés, Fabiola; Serra Rosas, Génesis; Becerril Gutiérrez, Juan Luis; Caloch Cruz, Marco Polo; Fraire Benítez, Moisés Cenobio; Campero Malo, Elisa; Fuentes Reyes, Juan de Dios; Tapia Rangel, Edith
Editor:
Facultad de Contaduría y Administración, CUAED, UNAM
Palabras clave:
Dirección, necesidades, impulso, logros, individuos, objetivos
Licenciamiento:
Puede ser utilizada sin fines de lucro, citando invariablemente la fuente y sin alterar la obra, respetando los términos institucionales de uso y los derechos de propiedad intelectual de terceros
Creative commons
Motivación: Concepto y teorías de las necesidades, por:
Nava López, Ana Luisa, se distribuye bajo una: Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
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